上周，加拿大移民部长表示，加拿大可能会延长今年推出的移民新政计划的最后期限，并正在考虑扩大该计划的适用范围，将临时签证的申请人也包括在内。

据悉这项计划原本是打算在今年引进40.1万名新永久居民，但据加拿大移民、难民和公民事务部(Immigration, Refugees and Citizenship Canada)的数据，截至8月31日，仅有222,275人获得永久居留权，并且约70%都是临时居民。

也就是说，在4月份宣布的从临时到永久居留权的这项计划中，还有大量移民名额是空缺的。

并且根据官方发布的数据，预计2022年将有411,000名新移民，2023年将有421,000名新移民。

移民部长Marco Mendicino在接受采访时说，“我认为我们应该对是否延长最后期限保持开放的心态。”

因为这项计划旨在为在关键行业工作的临时居民提供获得永久居留权，所以加拿大一些行业也要求联邦政府允许更多移民工人进入加拿大，以解决劳动力短缺问题。

魁省在8月份就与联邦政府签署了一项协议，允许更多的临时外国工人，安大略省也表示需要更多的移民劳动力。

要知道，目前安大略省正面临严重的劳动力短缺，全省约有29.3万个工作岗位空缺。

因此安大略省表示将引入立法，使移民更容易获得与其专业领域相匹配的职业执照。

该省劳工部长Monte McNaughton表示，如果这项立法提案获得通过，许多监管机构将不再要求移民拥有在加拿大的工作经验。它还将标准化英语考试要求，并确保许可申请得到更快的处理。

该法案还将帮助23个行业中受过国际培训的工人，包括电工、水管工和起重工程师。

Monte表示，许可机构仍可以申请豁免，但这可能需要在加拿大的工作经验，还需要政府批准。

从这些方面可以看出，加拿大各行各业的人士都在支持新移民涌入，降低门槛的同时也为大家提供了便利，也希望政府能将这些计划落到实处，真正做到便民利民。